Lleoliad: Ystafell Bwyllgor 5 - Neuadd y Ddinas, Abertawe. Cyfarwyddiadau
Cyswllt: Gwasanaethau Democrataidd - (01792) 636923
Rhif | Eitem |
---|---|
Ymddiheuriadau am absenoldeb. Cofnodion: Derbyniwyd ymddiheuriadau gan y Cynghorwyr C Anderson, C Thomas, A McTaggart, Swyddog Data Mapiau a Gofodol a J Rees-Thomas, Gweithiwr Datblygu Chwarae. |
|
Datgeliadau o fuddiannau personol a rhagfarnol. Cofnodion: Yn unol â'r Côd Ymddygiad a fabwysiadwyd gan Ddinas a Sir Abertawe, ni ddatganwyd unrhyw fuddiannau. |
|
Strategaeth Mannau Agored. PDF 571 KB Cofnodion: Cyflwynodd Ian Beynon, y Rheolwr Datblygu ac Allgymorth, ddogfen
Strategaeth Mannau Agored ddrafft. Mae'r wybodaeth ganlynol wedi'i hychwanegu: ·
Gwybodaeth
am hyrwyddo bioamrywiaeth a chadwraeth natur; serch hynny nodwyd bod angen
gwirio nifer y safleoedd bywyd gwyllt o hyd; ·
Sut
byddai'r strategaeth yn cysylltu â strategaethau a chynlluniau eraill y cyngor
sy'n ategu blaenoriaethau a gwerthoedd corfforaethol y cyngor. ·
Cyfeiriad
at y cynllun gweithredu (a fyddai’n ddogfen waith). Yna trafododd y pwyllgor y broses ymgynghori, y byddai angen ymgymryd â hi
cyn cyflwyno'n ffurfiol i’r Pwyllgor Briffio Corfforaethol a'r Cabinet. Awgrymodd y Rheolwr Datblygu ac Allgymorth y dylid dechrau ymgynghori ag
aelodau o Fforwm Cyfeillion y Parciau.
Byddai rhaid ymgynghori â chynghorwyr ar feysydd lle nad oedd aelodau o
Gyfeillion y Parciau ar gael. Esboniodd Stephen Cable, y Swyddog Chwarae Plant, fod angen Asesiad Effaith
Cydraddoldeb ar gyfer pob strategaeth newydd.
Roedd wedi dechrau ar yr ymarfer hwn ac wedi cysylltu â'r Tîm Mynediad i Wasanaethau, a deimlai y byddai'r
strategaeth yn effeithio ar sawl grŵp gwahanol. Y gobaith oedd defnyddio
gwybodaeth o amrywiaeth o ymarferion ymgynghori a gynhaliwyd yn ddiweddar megis
sylwadau a dderbyniwyd yn ystod yr ymgynghoriad ar y Strategaeth Chwarae Plant. Yn dilyn ymgynghoriad, byddai'n rhaid i'r pwyllgor weithio gyda'r
swyddogion i werthuso unrhyw sylwadau ac addasu'r Strategaeth Mannau Agored fel
y bo angen. Diolchodd y Cadeirydd i'r swyddogion am yr holl waith a wnaed i lunio'r
strategaeth. PENDERFYNWYD ar y
canlynol: 1) Y dylid nodi'r adroddiad: 2) Y dylai'r adroddiad, yr
Asesiad Effaith Cydraddoldeb a'r meysydd arfaethedig i ymgynghori arnynt gael
eu cyflwyno i Bwyllgor Cynghori'r Cabinet ar Ddatblygiad ar 17 Awst 2016. |